你知道吗?
人的一生能赚多少钱,其实没有一个很标准的答案。
可富贵或贫穷,仅仅取决于你的一念之差。
给多少钱,干多少活。
著名伟人拿破仑说过:
赚钱这件事情,大家或许一开始都是差不多的薪资。
然而,如果你一直抱着“打工人”的心态,那么将一直拿着低薪资。
记得有次在高速上的休息站,我走进一家小超市,想买点热饮喝。
于是我问店员:“请问你们这里有热饮吗?”
店员似乎没有听到,我只好又问了一遍。
结果他很冷漠地说:“没有!”
最后我买了其他的饮料,买单的时候,我跟店员提了一个小建议:
可是店员却一脸无所谓地说:“我只是一个打工的,生意好不好,我都是这么点工资。”
店员的态度,其实也是很多就业者的心态——给多少钱,我就干多少活。
表面上似乎一点不吃亏,但是从长远来看,不并乐观。
老板给你的工资少,你做的事情少。
你做得少,老板就很难发现你的优点,你很难没有机会涨工资!
所以,很多人在公司工作两三年之后,发现工资一点没涨,便开始对公司心生怨怼。
最后结局,要么自己辞职,要么被公司开除。
今日逸,明日落。
曾经在书上看过一句话:
主动是一种态度。
一种对自己工作的主动,一种对自己生活的主动。
主动愿意学习更多的知识,让自己不断进步,才能让自己在社会的价值不断加倍。
有次跟朋友聊天,她和我聊起了自己的新工作,说:
“我现在的工作很简单,每天就是粘贴复制,傻瓜式操作。”
我说:“那你不用做表格或是PPT吗?”
她笑着说:“害,工资就给这么点,也不值得我做得太仔细,差不多就行了。”
结果,过了几个月,她被辞退了…
原因是老板觉得她态度敷衍,工作也毫无进展,于是辞退了她。
这让我想起一个很有趣的“长颈鹿进化理论”:
如果长颈鹿不想被淘汰,就应该努力伸长脖子去吃那些高处的树叶,而不是去抢那些触手可及的。
因为低处的树叶,是不够长颈鹿的生存需求。
而那些愿意主动伸长脖子去吃高处树叶的长颈鹿,最终活下来了。
所以不管做什么事情,如果总是带着应付的态度,那无疑是在浪费自己的生命。
需要从“给别人打工”的心态跳脱出来,换个角度——现在的努力是给“自己的未来打工”。
如此,内心装着的不仅仅是这份工作,还有自己的未来。
从基层到领袖,秘诀或许只有一个。
实效国学全球导师李淙翰老师说过一句话——
这几年,出现了一个很火的网络用词,叫做“老板思维”。
意思是说,尝试让自己站在更高一层,用老板的角度去思考问题。
如果你一直用打工人的心态去做事,永远都是打工人的角色。
换句话说,就是你把自己放在什么样的位置,就会有什么样的眼界和行动力。
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